Em o líder emocionalmente saudável, o premiado autor peter scazzero mostra aos líderes como desenvolver uma profunda vida interior examinando suas implicaçoes com relaçao ao planejamento e tomada de decisao, formaçao de equipes, criar cultura saudável, influenciar outras pessoas, e muito mais
Avaliaçoes concisas para líderes e equipes medirem a saúde de sua liderança estratégias práticas e comprovadas desenvolvidas por um período de mais de 28 anos tanto na igreja local como no preparo de líderes no mundo todo exemplos práticos de como enfrentar sua sombra, desfrutar seu casamento ou vida de solteiro, reduzir o ritmo e aceitar os finais em favor de novos começos um recurso extraordinário com ideias exequíveis, pragmáticas, revolucionárias em sua abordagem, tocando as dores mais profundas da liderança com bálsamo para a alma
- bispo t
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Jakes sr., tdj enterprises, new york times autor best seller peter scazzero é uma das autoridades mundiais sobre saúde emocional [...] oferecendo nova esperança a qualquer um que busque crescer e se desenvolver como líder
- nicky gumbel, holy trinity bromptom, uk; pioneiro do curso alpha profundamente util, perspicaz e com notável honestidade, pete nos inspira a apresentar nossos egos às comunidades às quais servimos para a glória de deus
- dra
Ruth haley barton, fundadora e presidente do transforming center e autora de strengthening the soul of your leadership o líder emocionalmente saudável oferece uma integraçao unica, inovadora que liga nossa vida espiritual interna com tarefas fundamentais de liderança, tais como planejamento, tomada de decisao, formaçao de equipes, estabelecimento de limites, administraçao de relaçoes complexas, exercício do poder e aceitaçao de términos em favor de novos começos
Escrito para pastores, funcionários da igreja, presbíteros/diáconos, membros do conselho, grupos pequenos e líderes de ministério, líderes denominacionais ou nao, missionários e líderes empresariais, este livro eficaz oferece uma nova e completa maneira de ver a si mesmo como líder e também uma forma radicalmente nova de liderar
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